Spécialiste du recrutement

Nous recherchons un spécialiste du recrutement en Amérique du Nord, en Inde et en Asie du Sud-Est, veuillez lire attentivement les détails ci-dessous et contacter nos équipes Maono par EMAIL en bas en fonction de la région et de la zone.

Responsabilités professionnelles:

Familiarisé avec le stock et la répartition des ressources humaines externes, les règles et habitudes d'emploi locales, mener une analyse efficace et fournir des canaux de recrutement appropriés et des recommandations de ressources de haute qualité.

Responsable de la publication des informations de recrutement, de la maintenance et de la mise à jour du contenu, ainsi que de la communication des informations avec les canaux/personnel de recrutement.

Compléter la mise en œuvre spécifique de tous les aspects du recrutement tels que la sélection des CV, l'invitation téléphonique, la communication d'intention, le suivi de la situation et la prise de rendez-vous pour les entretiens.

Effectuer des vérifications des antécédents du personnel à embaucher, communiquer avec le personnel à embaucher et remplir l'avis de recrutement.

Résumer les problèmes existant dans le travail de recrutement de manière hebdomadaire/mensuelle, proposer des suggestions raisonnables pour optimiser le système et le processus de recrutement et compléter le rapport d'analyse du recrutement.

Suivre et collecter les tendances des talents dans le même secteur, et attirer des talents pour rejoindre l'entreprise.

Qualifications:

Plus d'un an d'expérience en recrutement, une expérience familiarisée avec les ressources humaines est préférable.
Maîtrise du fonctionnement des logiciels de bureautique, des données de recrutement de tiers, des cas et du package de projets de services.
Familier avec le processus d'opération de recrutement, capable d'analyser, de sélectionner et d'interroger les candidats, et enfin de sélectionner les candidats appropriés pour l'entreprise.
Solides compétences en communication et en coordination, travail minutieux et amical, sérieux et responsabilité et bonne éthique professionnelle.

Contact par e-mail : (cliquez sur l'e-mail ci-dessous et envoyez-nous directement un e-mail)

cerise @maono.com (Amérique du Nord & Europe & Amérique du Sud),
joy@maono.com (Asie du Sud-Est et Inde)

Demande par e-mail : CV (Nom-Position Nom-Pays-Emploi à temps plein/à temps partiel)+Brève introduction

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